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獵取時間表
時間
步驟

業務內容

第一周
確定名單

通過各種途徑,如專業的調研方法,現有的數據庫及成功案例的積累,確定潛在候選人名單并與其溝通

第二周
顧問面試

基本符合招聘要求的人選進行面試并撰寫面試報告

第三周
客戶面試

提供最符合要求的三到五名候選人并安排客戶同候選人面試

第四周 信息反饋

根據客戶的要求,對客戶選定的候選人進行背景調查或根據客戶反饋,進行新一輪搜索

注: 1. 根據職位的難易和緊急程度,我們在獵取時間上有一定的靈活性;我們的最終目的是以最高的效率為客戶提供最滿意的服務。
2. 具體步驟請參見上面的"業務流程"。
 
 
 
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